把自己的个性特点、学习生活拍成视频，多元形式秀自我，视频简历正成为90后应届大学毕业生求职的新招。昨天，由中智旗下预才网举办首届上海大学生视频简历大赛落下帷幕。据了解，视频简历正逐渐受到求职者和企业HR青睐。
据了解，此次大赛共收到来自36所学校262名学生投递的视频简历。选手们在视频中秀专业技能、说过人外语、一展拳脚功夫，这些原本在文字简历上不可视的个人闪光点，通过视频简历的方式被呈现得更加生动直观。决赛现场，来自阿斯利康、IBM、乐高、赫斯基等企业的HR现场对同学们的视频简历进行了点评。获奖的同学不仅可获得实物奖励，还将获得500强企业实习机会。
预才网CEO朱诗勃指出，在即将到来的寒假和毕业生实习季，面临毕业的大学生们可以多尝试用视频简历进行自我包装和展示、提高求职效率和竞争力，迈出个性鲜明且优质高效的职场第一步。一方面，视频简历对个人及企业而言均能提高招聘时的精准定位，视频拍摄的方式不仅符合了90后群体爱玩爱表现的性格特征，形式新颖、好玩有趣的简历模式也丰富了90后求职者的求职体验。另一方面，视频简历有效地提升了求职招聘的效率。形象生动、展示全面的视频简历为企业HR提供了更加直观、精准的评判标准，为求职招聘双方节省了时间、精力等成本，从而进一步提升了效能、降低了招聘成本。
（编辑：发财树）