眼下，正值高校毕业生求职季。今年的就业形势怎么样？哪些行业最吃香？待遇又如何？
记者综合相关资料及走访省城各大人才市场后了解到：根据智联招聘近日发布的太原地区2017年春季雇主需求与白领人才供给方面的数据与分析，太原地区竞争指数排名前4位的行业中，房地产/建筑/建材/工程行业的竞争指数最高，其次是物业管理/商业中心行业，再次为政府/公共事业/非盈利机构行业。此外，环保和能源/矿产/采掘/冶炼行业竞争也较为激烈。
数据显示，太原地区2017年春季求职期的平均招聘薪酬为6355元，在全国37个主要城市的薪酬水平中排名第33位。从薪酬的分布情况来看，太原地区薪酬为4001元至6000元的职位占比为32.1%，比例最高。紧随其后的为2001元至4000元的职位，占比为30.7%。6001元至8000元、8000元以上薪酬的职位占比分别为22.4%和13.3%。太原地区中低薪资水平占比超过三分之二，整体薪酬水平相对其他城市也比较低。
省城人才市场相关专家建议，薪酬虽然是求职者考虑的重要因素，但不是唯一因素，求职者应该在选择工作时综合考量个人职业成长、行业发展趋势等各方面因素，将目光放长远，这样才能保证选到自己满意的工作。
（编辑：牡丹花）