找工作的时候，有的人常常自负的以为自己不需要任何技巧就可受到关注。往往会遭到失败，即使你再优秀，你都需要了解一些求职攻略，这些求职攻略可以帮助你减少失败的风险。
了解雇主需求
你过去做了什么没有人在乎。他们雇佣你是因为你说服了他们你会在未来给这家公司带来很多成就，这是最重要的区别。 因此，花点时间去了解未来雇主的需求，而不是仅留恋于你曾经毕业于高级法律学校，或者你曾在过去的五年里被三次升职。你应该将自己的经历和雇主的需求联系起来。
让各种信息充斥在你的简历中
你的生活很精彩，但不要误以为你的每个细节都要出现在简历上。记住，雇主只对你将如何帮助他们的公司感兴趣，因此，请将相关的信息放在简历最前面。
不要耍小聪明
很多人觉得找工作就是在战斗，他们将面试官当作敌人，当你在战斗的时候，你总想比敌人更聪明一点。问题是，面试官不是你的敌人。 对于人类来说，总有一些人性的邪恶，但大部分面试官总是在试图找到最合适的应聘者。如果你认为雇员其实也是在寻找一个合适的雇主，那么问问你自己如何更容易地说服他们你就是这个工作最合适的人选，而不是想着如何玩一些小花招来战胜他们，或者说欺骗他们。
不要认为自己优秀到不需要一个网络版简介
应聘者的口碑对他本人来说很重要，现在，了解一个人的极为容易的方法就是到互联网上搜索有关这人的相关信息。请记住，雇主的信息源很有可能不一定来自行业内，他们也不一定知道你在业界的名声和地位。用一些网站的搜索功能搜索一下自己的名字，以确保那些关于你的职业方面的信息是很容易找到的。如果你还没有这样做，那就找一个合适的职业发展平台创建一份自己的简历吧。
求助于你的人脉关系网
有的时候，自身的力量是不够的。找工作常常会寻求朋友的帮忙。但是不要认为让你的关系网介入你的求职过程只是为了询问工作未来的发展，要灵活地使用你的人脉网络关系，向他们展现出积极的、专业的形象。
以上五大求职攻略说来简单，实行起来也并不困难，但确实容易受人忽略的。但是请记住，没有一定的求职攻略，你得自身的能力是不足以帮你谋得一个好工作的，所以请重视他，这样你得求职路才能更顺畅。
（编辑：牡丹花）