复旦大学继续加强就业工作与招生、培养联动机制，就业指导与服务的专业化水平进一步提高， 2011届毕业生就业工作全面顺利开展。截止6月25 日，全校应届毕业生6702人，总体就业率92%，其中研究生就业率94%，本科生90%，专科生90%，且用人单位的满意率高。本科生中，直升和考取研究生856人，占本科毕业生的28.2%，比2010届略低，出国人数为721人，占本科毕业生的23.7%，与2010届毕业生持平；研究生中，出国和升学（博士后）人数为298人，占研究生总毕业人数的8.6%，比2010届毕业生略高。毕业生签约就业的企业类型依然主要集中在国有企业、三资企业和医疗卫生单位。从就业地域来看，80%左右签约上海，其余同学选择地区依次为北京、广东及江浙，就业地区分布趋于合理。
校学生职业发展教育服务中心按照“立足上海，面向全国，辐射长三角”思路，为毕业生与江、浙等各地政府搭建桥梁。在原有16个实习基地的基础上，与上海城建集团、临安人事局、昆山卫生局、上海烟草等单位建立了实习基地。除了内联外拓就业渠道，学校在中国（上海）创业者公共实训基地复旦就业创业工作站的服务载体下，积极整合了校内外创业资源，与创业校友、知名企业大力合作开展创新精神与实践能力的培养，推进创新与创业教育，2011届毕业生中有20余名同学开始了他们的创业之路。
同时，复旦大学注重学生择业观的引导，生涯规划与就业指导服务收效明显，定期举办生涯规划与就业指导主题月的系列教育辅导，推出“生涯发展联盟”等专项培训。通过生涯工作坊，经验交流会，公务员、村官等专项备考讲座，简历、面试实习指导等活动20余场，覆盖人数达到3000余人，以进一步提升低年级和毕业生的就业竞争力。同时，针对家庭经济困难且就业不顺利的“双困”学生、求职不顺利的少数民族学生以及残疾同学建立“信息库”，专门成立“绿色服务通道”，由职业咨询师为他们做定期咨询辅导，了解其实际困难，缓解其心理压力，在此基础上，提供适合的就业岗位信息，并向用人单位重点推荐。截止6月25日，绿色通道的256名学生中，有近220位已顺利就业。此外，针对2010年世博会志愿者及有明确赴外地求职意向的同学，我校也开辟了专项推荐引导通道。
（编辑：dingrui）