“只要你会耍，就来当老师，不论专业！”昨天，重庆晚报记者在智成人才市场举办的2012秋季人才大型招聘会上，发现了这样一则奇特的招聘启事。
此外，现场不乏招聘“搭配小组成员”和“健康咨询师”等新鲜职业的单位。重庆晚报记者发现，新职业的展台前，吸引了不少年轻求职者的目光。这些新职业究竟是干啥的，招聘单位又是一个什么样的单位？他们为什么需要这样的人才？重庆晚报记者带你一探究竟。
会耍的老师教小朋友搭积木
“只要你会耍，就来当老师，不论专业！”昨日现场，一家名叫贝尔机器人高手联盟的少儿教育机构打出的招聘广告，引起求职者的议论。“机器人联盟……这是个啥单位？”“教学生耍，你们真是在招老师？”“听你这么说，这份工作是不是很轻松？”
贝尔机器人联盟的人事经理吴京码解释，该机构老师只有一种教具，就是乐高积木，“老师和孩子一起玩乐高，激发孩子想象力和创造力。玩耍中，顺其自然教给孩子一些数学、几何、结构等基础知识。“因此，基本上，会耍乐高、喜欢小朋友就行了。”吴京码说。
吴京码介绍，入职后老师的收入由底薪+级别工资+绩效提成+课时费组成，“底薪1650元，级别工资300-5000元不等，绩效提成每月500-1000元，课时费10-40元/小时。”昨天，吴京码共收到30份简历。“都是年轻人。”
专家点评：智成人才市场人力资源专家李先生说，这种机构的老师，年龄大了不再适合和孩子们嘻嘻哈哈的时候，应该通过自身的积累和学习向管理岗位转型。
搭配小组成员：模特+品牌专家
昨天，某服装企业的招聘宣传海报上写着：诚聘搭配小组成员，年龄15-25岁，净身高1.7米以上，形象气质佳，具备个人美感，对穿衣搭配陈列等极具兴趣；薪资：底薪3000至6000元+提成+季度奖+年终奖。
“这是什么职位，对外形要求这么高？”现场，一个相貌清秀但身高略矮的女生向招聘负责人发问。
“这个职位的工作人员需要不定期地穿着我们品牌的服饰进行走秀等宣传活动，向外界展示我们品牌的魅力，所以要求外形条件较好的女性。”该负责人回答。
听上去跟模特差不多，为什么不直接招聘模特，而是搭配小组成员这么一个生僻名字？对此，该负责人表示，这个职业跟模特的最大不同，就是不吃青春饭，“我们会对搭配小组成员进行定期培训，让她们对服饰搭配有相当理解。”该负责人说，等黄金年龄过了，不再适合到台前展示，她们会向公司品牌经理的方向发展。
专家点评：智成人才市场人力资源专家李先生说，这个职位对应聘者要求比较高，不仅要外表靓丽，还要有对时尚的洞察力。但同时，由该职位晋升为品牌经理或其他时尚管理岗位的几率非常大，比较有前景。
健康咨询师：健身馆里的中药师
一家名为凯健国际健身会所的公司招聘的是健康管理师，负责人对应聘者提出明确要求：要懂营养学基础知识和中药学基础知识。
健身会所工作人员，为啥要懂医学知识？会所负责人介绍，健康管理师的主要职责，是根据来健身的顾客的年龄、性别量身打造其健身计划和发展，“不单是锻炼身体，还要根据顾客的身体状态，建议顾客该吃什么、不该吃什么。对于身体状态不太好的客人，推荐其用中药的方法调养。”该负责人说。至于薪酬，该负责人称，试用期4000元一月，转正后5000元+绩效。
专家点评：智成人才市场人力资源专家李先生说，健康管理师将健身和营养的需求有机结合，使这个新职业成为未来职场的香饽饽。
（编辑：珊瑚树）