学历是步入职场的敲门砖，但敲开职场大门也并非只有学历一个途径。一个让人看着舒服，喜欢的长相，也会给面试加分。
德国北部的吕讷堡大学的研究人员发现，工资、晋升和津贴都和一个人的外貌吸引力有关。人们长期以来一直认为外貌对于女性获得职场晋升至关重要，但研究人员称，外貌对男性更为重要。
克里斯蒂安.普菲菲教授带领的这一研究团队调查了3000多人，询问了他们的事业发展情况，并给他们的外貌打了分，将这二者做比较。研究人员按从1到11的评分等级给调查对象的外貌打分。
普菲菲教授说：结果显示，只要比外貌吸引力平均分高出一分，被雇用的几率就增加3%。再多5分即相貌平凡的人和公认的美人间的差距就能和大学学位一样帮你得到一份工作。
对于外貌吸引力怎么会和高收入以及事业有成划上等号，目前还不清楚其具体原因，不过我猜想一个人的第一印象可能很关键。有可能长相好的人在面试中给人的印象更持久，或者他们会给人更和善的印象。
未来的上司也许什么也没注意到，他们可能认为自己是根据求职者的能力做出的选择。在这种情况下，外貌吸引力可以成为敲开职场大门的一个工具。他还说：我们知道长得漂亮的人通常更有自信，这会有助于提高他们的生产力。
（编辑：珊瑚树）