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遇见“坏老板” 且看如何修炼

来源:佳才网    日期:2013/11/21    

坏老板,通常有这些特点下达指令时随心所欲;分配工作时缺乏对属下的基本了解;不看员工的付出过程却只在结果中挑剔不满;缺乏宽容的气度当遇见坏老板,很多人都会表现得紧张、气馁,甚至丢失工作;其实,换个思维,坏老板也可以被理解为是一所好学校,课程中的诡异要求和规则,渗透在很多职场中,成为生活中重要的功课。

绝大多数情况下,老板的好坏是普通员工无法决定的,甚至选择的空间都是很小的,该如何从中取其精华,为本就繁重的工作减压,甚至增添一份活力与动力呢?我们不妨先问自己一些基本问题:

你达到老板的期望了吗?你能将老板看作普通人,而不只是当权者吗?你能找出老板的优缺点吗?思考完这些问题,相信你对自己、坏老板都有了更深刻的理解和定义;下面我们就来看看如何修炼:

第一招:修炼面对逆境的平常心

一座山挡住你的去路,你不会对着山生气,只能想法攀越它或者绕过它;一丛荆棘刺破你的手,你也知道刺人不过是荆棘的本性而已。遇到老板不断的挑剔为难,委屈之余,鼓励自己:这讨厌的老板和工作,不过是一座山,一丛荆棘,既然我不能改变它们的存在,就从容地接受,好好消化!这样换个角度,感谢生活的厚爱,勇敢地面对你的坏老板,历练自己的别样职场。

第二招:修炼激发你的潜能

人没有敌手是很难发挥自己的全部潜能的,因为最难的是战胜自我。没有敌手的激励,难免怠惰、放纵、降低追求的目标。经验告诉我们,只要我们无所畏惧地接受挑战,自信地发挥我们的力量,任何危险和困难都会激发能量。

第三招:修炼培养处理组织内部事务的智慧

遇见坏老板,平常心有了,潜能也有了,那么此时的坏老板已经大无所惧;这时的我们,继续修炼培养处理组织内部事务的智慧,慢慢地,你会发现,紧张没有了,气馁没有了,坏老板似乎也变得可爱了!

如果说以上三大课时自我开解和调侃,那么以下观点就是对其比较一针见血的总结,即:工作是一种态度,无论对手易难好坏,不同的态度就会带来不同的结果。

我们无法改变别人,就只能改变自己对待问题、对待别人的态度。回过头,当你开始反思的时候,也会无意地发觉自己曾经的缺点和不足。工作、生活也就更富有价值,富有意义!

(编辑:珊瑚树)

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