胡文姣毕业已经大半年了，但工作已换了四份，每一份都干不长，每一份工作她都能数出两三条问题。小胡向记者吐槽时，自己也感到心烦。虽然现在又与一家旅行社签约了，但她依然对这份工作不满。老杭州人听到小胡的经历，恐怕只会说她一句“这个人‘噶勒格’的啦”。
“勒格”的职场快乐不起来
小胡向记者细数了她之前跳槽的原因：每周单休太辛苦；单位离家太远需要地铁转公交；办公室乌烟瘴气把她的咽喉炎都刺激出来了。凡此种种，小胡每次跳槽都理由充分。
即便是现在在旅行社做一些旅游产品开发和接洽工作，自己不用带团出门，收入也比较丰厚，但小胡的职场生活依然不怎么开心，甚至用她自己的话说是“有些悲惨”。她对新单位颇有微词，从坐式厕所到喜欢抽烟的男同事，都入不了她的法眼。再加上小胡是个心里藏不住话的姑娘，初入职场，急于与同事交流，就常常把这些抱怨挂在口头上。同事们也只是安慰她，不要这么“勒格”。
如果只是对外部环境不满倒也罢了，对工作内容和同事小胡都有颇多挑剔，所以用“勒格”这个词语形容她真是再贴切不过了。
找准底线何必太过挑剔
嫌这嫌那的麻烦劲不仅让小胡每天都不想工作，甚至同事关系也被搞得一团糟。“也许是我太挑剔，嫌这嫌那，同事间扩散了太多的负面情绪？”小胡也在自省，职场的不快乐是不是因为自己太挑剔了。
小胡告诉记者，公司同事陈姐很热心，这两天在劝她找准底线，“陈姐说她自己也跳过几次槽，一两次是因为工作团队的氛围她不喜欢，也有因为工作环境影响了她的身体，这些都是不能忍受的原因。虽然这家公司也有诸多问题，但陈姐觉得，单位远、工作比较辛苦等等都不至于让她作出跳槽的决定，因为陈姐早早找到了自己的底线，只要不触及这些底线，她都愿意改变自己的态度，尽量接受种种不如意。”胡文姣讲述了同事陈姐的经历。
不仅是跳槽，要想圆满完成手头工作，好好与同事相处，“勒格”都可能成为拦路虎。恐怕谁都不会愿意与特别挑剔的人相处，深怕自己做些什么被对方看在眼里，成了批评指责的依据。再者说，工作中的精益求精必不可少，但是再进一步可能就是鸡蛋里挑骨头了，这样的领导招人烦，这样的同事也不好相处。
所以，当有同事歪着头皱着眉对你说，“你这人‘噶勒格’么！”你还是该扪心自问了，我是不是太挑剔，我是不是该在这方面挑剔。（记者 劳骏晶）
（编辑：发财树）