深圳市特区建设发展集团
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单位基本情况:
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| 企业性质： |
国有企业
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员工人数： |
1000人以上 |
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注册资金： |
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| 单位地址： |
广东深圳 |
| 邮政编码： |
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传 真： |
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| 联系电话： |
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联 系 人： |
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| 电子邮箱： |
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网 址： |
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单位简介:
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为加快深圳市投资体制改革，推进特区一体化进程，2011年深圳市批准成立深圳市特区建设发展集团有限公司（简称“特区建发”）,并将深业集团有限公司、深圳市机场（集团）有限公司、深圳市盐田港集团有限公司、深圳市远致投资有限公司以及深圳市城市规划设计研究院5家市属国有企业100％股权划入“特区建发”。公司注册资本300亿元，总资产逾1000亿元。主要从事园区综合开发、城市单元开发、城市重大基础设施建设、旧城改造、保障房建设、相关商业开发,投资兴办实业,新兴产业投资等。
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岗 位：
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规划设计部经理 |
| 人 数： |
1 |
性 别： |
不限 |
| 年 龄： |
/45 |
学 历： |
硕士 |
| 职 称： |
工程师 |
工作方式： |
全职 |
| 是否应届： |
已工作 |
工 龄： |
8年 |
| 工作地点： |
广东 深圳 |
户 口： |
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| 其他要求： |
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月 薪： |
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| 发布日期： |
2013年5月3日 |
到期日期： |
2013年6月2日 |
| 招聘类型： |
网上招聘 |
浏览人数： |
2147 |
| 其他要求： |
岗位职责
1、对项目部总经理负责，全面组织项目的前期策划、报批报建等工作，确保项目的准确定位、顺利建设;负责本项目的设计招投标与设计管理等工程技术管理工作；
2、保证项目的设计进度、深度和效果，确保将项目策划理念落实到设计中;负责拟定并完善规划设计部工作职责及相关流程、制度，对本部门负全面管理责任。
任职资格
1、45岁以下，建筑学、城市规划相关专业硕士研究生及以上学历；
2、具8年以上工作经验，5年以上房地产公司或设计单位工作经验；
3、中级以上建筑师职称或一级注册建筑师执业资格；
4、具较强的管理、组织、协调与沟通能力，熟悉房地产开发流程及建筑设计、建设工程工艺流程，具较强的设计管理经验及建筑规划设计经验，业务能力突出；
5、熟悉房地产开发前期可行性研究及项目策划、市场研究和分析的基本知识;具备建筑设计法律法规、设计规范，建筑、规划、装饰、景观知识及工程设计各专业知识，熟悉报建、审图等对外业务工作流程。
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